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形式名词「こと」的词义及其用法

时间:2014-10-16 来源:未知 共1969字
作者:傻傻地鱼 单位:
论文摘要

  一、我国日语教育的现状

  随着中日关系的不断深化,中日邦交慢慢走向正常化。中日两国不仅在经济上合作越来越愉快,而且商务活动也日渐频繁。在这种情况下,社会对日语人才的需求量越来越大,这要求大学生及社会有志之士燃起日语学习的热情。目前,各高校加大了对日语教育的投入,纷纷开办日语专业或者第二外语(日语) ,像北京、上海、广东这些地区的院校都开始招收日语学生。

  (一) 对中国日语教育现状的分析

  学习日语的人数由 2009 年的 827171 人增长到了2012 年的1046490 人,增加了26. 5%。且通过日本国际交流基金会的调查分析,在中国绝大部分的日语学习者学习日语的目的,是与他们的学习兴趣密切相关的。许多学生是由于对日本动漫、影视作品、音乐等的热爱而学习日语的。

  除此之外,日本国际交流基金会对中国日语教育中存在的问题的相关调查显示,受访者中有 2/5觉得教材、教学方法有缺失,还有 2/5 的受访者觉得教师的教学方法不够理想。

  (二) 近几年,日语在中国的发展

  随着日企在华不断发展壮大,对日企就职人员的培训工作也提出了更高的要求。日本企业并不需要员工精通日语,但对其日语水平还是有要求的。

  所以,应通过开设培训班加强员工的日语水平。

  日语教育地位不断升高。1990 年至今,开设日语课程的学校逐渐增多,日语专业的师生数量逐年增长。很多进入日企工作的人员将日语当作第二语言。而日本也成了许多学生出国留学的第一选择。

  二、我国日语教育的前景分析

  (一) 日语教育多元化的就业目标

  对日语专业学生就业前景的调查显示,3/5 的日语专业大学生选择了就业,而剩下的学生则选择继续深造。他们强化了对日语知识的学习,对日本文化有更加深入的了解,提升了自己的日语水平。

  日语专业大学生不断进行科学研究,努力适应社会需要,促进了企业发展。近年来,学生就业情况显示,日语专业毕业生备受关注,就业率在各行业达到最高。

  现在,日语专业人才在中国已供不应求,加大对日语人才的培养力度成为社会广泛关注的焦点。对毕业生的薪水目标的分析显示,月薪期望值在 5000元以上的同学占大多数,另外,毕业生最低月薪期望值为 4000 元,可见,毕业生对薪金期望很高。这种现象在国内普遍存在。毕业生期望高薪水,却没有衡量自己的专业素质和专业技能是否符合这一期望。这说明部分毕业生对待就业不慎重,没有全方位地认识自己,这样的毕业生不容易找到心仪的工作。

  (二) 日语专业毕业生择业状况

  近几年的调查显示,将近 70% 的日语专业毕业生大胆尝试与自己专业不符但有关联的工作。

  日语专业毕业生首先要对自己的工作有信心,找准方向后,坚定信念,进行自我剖析,认清自己的优势和劣势,并通过自己的兴趣和已有资本,确立自己的最佳择业目标,要有主见,不能随波逐流。同时,在地区的选择上,多数日语专业毕业生选择到沿海城市就业。

  (三) 日语专业学生寻求多方帮助,提高就业能力

  第一,国内加大日语教育建设,使日语教育普及。加强与日本的合作,不仅促进了经济的发展,还推动了文化的传承,同时使学生的就业前景更加明朗。

  第二,高校也需要与各有关日语方面的企业公司打交道,双向培养优秀的日语专业人才,提升大学生的专业素质,缩短学生与外企专业人士的差距,提高就业率。日语高校还需要加大与企业的交流,从中获得更多与就业相关的信息,使日语专业的学生更深刻地了解就业形势,提高大学生对日语学习的兴趣。还可以特邀一些企业高管人才,介绍一下工作性质、技巧及面试流程等,进一步增加学生的应试能力和求职技巧。高校还可以通过派遣学生到公司见习、实习等方式,让学生明白企业对人才的需求,增加自身的经验。

  第三,日语企业要与高校配合,共同加大对学生的教育力度。一方面,注重对毕业生的就业指导工作; 另一方面,使学生积极学习日语知识,多参加关于专业的实践活动,提高自己的综合素质。

  第四,学生要加强自身的日语能力,通过学习日语能力测试 1 级、2 级的专项课程,顺利通过日语能力测试并取得证书。这对学生就业、求职时有很大帮助。

  三、结语

  日语专业教育为国家培养出符合时代要求的专业型人才。为推动经济发展,强化国际交流,做出了应有的贡献。

  参考文献:
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